Éditorial

KERING

campagne de sensibilisation, diversité, communication interne

projet

Le besoin : Favoriser l’intégration des collaborateurs en situation de handicap à l’occasion d’une campagne de sensibilisation interne.

La réponse : Le lancement d’une chaîne d’information bilingue sur une communauté dédiée de l’intranet monde. Rendez-vous quotidiens et pépites rich media rythment la grille de programmation pour plonger dans la réalité du handicap en entreprise. Le tout prolongé par un espace de discussion et de partage d’expériences. L’opération a été renouvelée par la suite avec une dimension artistique et solidaire renforcée.

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